עובדי סטודנטים מתחת לגיל 18 אינם מוגנים ישירות על ידי חוק העבודה הסיני.תמונות של גטי בשבוע שעבר, הפייננשל טיימס הסיר מסכת עבודת ילדים בלתי חוקית (עבודת נוער, ליתר דיוק) בסין בבעלות יצרנית האייפון של אפל, Hon Hai Precision Industry Co - הידועה יותר בשם פוקסקון. בדיווח נאמר כי אפל גורמת לבני נוער לעבוד שעות נוספות על מנת לשמור על ייצור ה- iPhone X בתזמון.
שישה תלמידי חטיבות הביניים בין הגילאים 17-19 אמרו ל'פייננשל טיימס 'כי הם עובדים 11 שעות ביום מאז ספטמבר כסטאז 'חובה במפעל פוקסקון בז'נגז'ו, עיר במרכז סין.
גיל העבודה המינימלי בסין הוא 16. עבור עובדים בין 16 ל -18, חוק העבודה הסיני מגביל את העבודה עד פחות משמונה שעות ביום.
פוקסקון, המחזיקה ב -39 מפעלים ביבשת סין, הודתה בהאשמה ביום רביעי, ואמרה כי הם הפחיתו מיד את השעות היומיות לשמונה לאחר פרסום הידיעה. דיווח ה'פייננשל טיימס '.
התלמידים אמרו שהם נמנים עם 3,000 סטודנטים מתמחים מבית הספר לטרנזיט עירוני, מפעילי רכבת להכשרת בתי ספר מקומיים.מחוייב ללקחת את העבודה. סטודנטית בת 18 אמרה ל'פייננשל טיימס 'כי המורה שלה, שהתגורר במקום כדי לפקח על העבודה, תצעק עליה שלא עשתה מספיק עבודה.
העסקת סטודנטים מתחת לגיל 18 נחשבת להתמחות בסין, ואינה מחייבת מעסיקים לחתום על חוזים מחייבים חוק עם עובדים. משמעות הדבר היא כי עובדים צעירים אינם מוגנים ישירות על פי חוק העבודה הסיני, המתייחס לסכסוכים הנוגעים בין היתר לשכר, לביטוח בריאות ולמצב במקום העבודה.
זה גם לא נדיר שתלמידים עוברים התמחות במשרה מלאה במהלך הסמסטרים.אפל ופוקסקון טענו כי סטודנטים אלה עובדים בהתנדבות, ושעות נוספות שלהם פוצו, לפי הפיננסי טיימס.
שכר במשרה מלאה במפעל ז'נגז'ו פוקסקון נע בין 2600 יואן (393 דולר) ל -4000 יואן (605 דולר) בחודש, על פי התקשורת המקומית. שכר מינימום מקומי הוא 260 דולר לחודש. לא ברור כמה פוצו המתמחים.
עובד של פוקסקון אמר ל'פייננשל טיימס 'כי שעות נוספות יירדו כאשר הם ימלאו בהדרגה את הזמנות ה- iPhone X, שנמצאות במחסור חמור מאז השקתה ב -3 בנובמבר.
